Corporate Responsibility

Engagement und Netzwerk

Seit der Gründung im Jahr 1983 hat ALS GERMANY, ehemals WESSLING ständig wichtige Impulse gegeben und Innovationen entwickelt. Innovation ist die Basis unseres Selbstverständnisses. 

ALS GERMANY ist konsequent auf Know-how-Transfer ausgerichtet und auf der Suche nach rationellen Wegen, um überzeugenden Nutzen für die Kunden zu schaffen. Daher findet ein reger Erfahrungsaustausch und die Kooperation mit Universitäten und Fachhochschulen statt, die Beteiligung an Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie die Mitarbeit in DIN- und Fachausschüssen. 

Nachhaltigkeit bei ALS Germany GmbH: Unser Weg in die Zukunft

Bei ALS Germany ist Nachhaltigkeit fest in der Unternehmensstrategie, in unseren internen und externen Arbeitsabläufen verankert. 
Unser internationales Team arbeitet gemeinsam und kontinuierlich daran, sowohl ökologisch, sozial als auch gesellschaftlich unsere hohen Maßstäbe umzusetzen. Nachhaltigkeit ist kein Zustand, der einmalig erreicht wird. Vielmehr handelt es sich um einen Weg, den wir als Unternehmen seit Jahren gemeinsam mit unseren Geschäftspartnern, mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehen. Dabei sind wirtschaftliche und regulatorische Kriterien relevant, aber auch ökologische, soziale und gesellschaftliche.

Wir setzen uns ebenso für die sozialen und gesundheitlichen Belange unserer Beschäftigten ein wie für Qualität, Sicherheit und Umweltschutz.

Verhaltenskodex für Lieferanten

Grundsatzerklärung für die Zusammenarbeit mit Gesellschaften von ALS Germany

Das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) verpflichtet ALS Germany dazu, ethische, soziale und ökologische Standards entlang unserer gesamten Lieferkette zu wahren. Das LkSG legt klare Sorgfaltspflichten fest, die sich auf Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Anti-Korruption stützen. ALS Germany sieht in der Umsetzung des LkSG nicht nur eine Pflicht, sondern auch Chance, einen Beitrag zur Wahrung dieser Grundwerte zu leisten.